宿州市“三力”齊發(fā)精準(zhǔn)保障就業(yè)

2023年，我市持續(xù)加大脫貧人口就業(yè)幫扶力度，脫貧人口（含監(jiān)測戶）務(wù)工就業(yè)規(guī)模16.84萬人，完成年度任務(wù)的107.23%。

完善工作機(jī)制“聚合力”。我市建立健全“信息共享、工作會商、上下聯(lián)動”三項(xiàng)機(jī)制，打通人社與鄉(xiāng)村振興部門信息堵點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享；定期與鄉(xiāng)村振興、發(fā)展改革委、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等相關(guān)職能部門召開分析研判會議，推動脫貧人口就業(yè)幫扶工作常抓常議；市縣兩級建立聯(lián)動機(jī)制，專人專責(zé)，推動落實(shí)，形成齊抓共管的工作格局。

優(yōu)化幫扶舉措“提效力”。在保障脫貧人口就業(yè)工作中，我市各部門充分動員村“兩委”、幫扶聯(lián)系人、駐村工作隊(duì)、人社專員、網(wǎng)格員等力量，入戶開展走訪1.71萬人次，動態(tài)掌握脫貧人口就業(yè)狀況和需求。先后與省內(nèi)外18個(gè)地市、縣（區(qū)）的公共就業(yè)部門或人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)建立常態(tài)化企業(yè)用工信息共享機(jī)制和招聘互動機(jī)制，推進(jìn)區(qū)域內(nèi)人力資源交流協(xié)作；全市省外脫貧人口轉(zhuǎn)移就業(yè)6.37萬人，省內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)1.27萬人。實(shí)施“三公里”就業(yè)圈進(jìn)鄉(xiāng)村活動，以充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)為藍(lán)本，在埇橋區(qū)試點(diǎn)建設(shè)充分就業(yè)村莊，加大對農(nóng)村存量勞動力“入網(wǎng)”宣傳，擴(kuò)大社區(qū)快聘App覆蓋面、影響力。

強(qiáng)化政策扶持“添動力”。截至2023年底，我市累計(jì)開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位45260個(gè)，安置脫貧人口（含監(jiān)測戶）43903人；44家?guī)头鲕囬g保持動態(tài)穩(wěn)定，在崗人數(shù)1900人，其中脫貧勞動力609人，發(fā)放脫貧勞動者崗位補(bǔ)貼86.02萬元。配合稅務(wù)部門全面落實(shí)吸納脫貧人口就業(yè)創(chuàng)業(yè)稅收減免政策，惠及個(gè)體工商戶20家、企業(yè)207家，給予稅收減免558.07萬元。（記者 黃華）